Avoin hakemus – Malliesimerkki avoimeen työhakemukseen
Avoin hakemus on yksi tehokkaimmista tavoista päästä käsiksi piilotyöpaikkoihin – tehtäviin, joita ei ole julkisesti haussa. Hyvin laadittu avoin työhakemus osoittaa oma-aloitteisuutta, aitoa kiinnostusta ja kykyä tuoda lisäarvoa juuri sille yritykselle, jonka oveen koputat. Tässä artikkelissa käymme läpi, miten kirjoitat vakuuttavan avoimen hakemuksen ja annamme konkreettisen avoin hakemus mallin, jota voit hyödyntää omassa työnhaussasi.
Mikä on avoin työhakemus?
Avoin työhakemus on vapaamuotoinen hakemus, jonka lähetät työnantajalle ilman tiettyä avoinna olevaa työpaikkailmoitusta. Se yhdistää saatekirjeen, CV:n ja oman esittelyn: kerrot osaamisestasi, motivaatiostasi ja siitä, miksi juuri kyseinen yritys kiinnostaa sinua. Vapaamuotoinen hakemus antaa enemmän tilaa persoonallesi kuin perinteinen hakemus, mutta vaatii myös huolellista taustatyötä.
Miksi lähettää avoin hakemus työnantajalle?
- Piilotyöpaikat: Suuri osa rekrytoinneista tehdään ilman julkista ilmoitusta.
- Vähemmän kilpailua: Hakijoita on tyypillisesti vähemmän kuin avoimissa hauissa.
- Verkostoitumien: Yritys muistaa sinut, kun seuraava sopiva paikka avautuu.
- Motivaation osoitus: Hyvä avoin työhakemus kertoo aloitteellisuudesta.
– Tässä ajassa korostuu erityisesti organisaatioiden tarve tulevaisuuden osaamiselle. Avoin hakemus on tähän erityisen hyvä työkalu, koska hyvissä avoimissa hakemuksissa käy ilmi osaaminen, jota yrityksellä ei välttämättä vielä ole, mutta jota ehkä voisi pian olla. Tästä syystä on erityisen tärkeää, että hakija osaisi sanoittaa hakemuksessaan osaamisensa, ja myös reflektoida omaa osaamistaan. Esimerkiksi kokemus tekoälytyökaluista, ja tämän kokemuksen konkretisoiminen ja sanoittaminen voi olla montakin organisaatiota kiinnostava asia.”, kertoo Baronan rekrytointikonsultti Sanna Minkkinen.
-> Tekoäly työnhaussa – voiko ChatGPT:tä käyttää työhakemuksessa?
Miten aloittaa avoin hakemus?
Aloita aina taustatyöllä. Selvitä yrityksen toimiala, arvot, kulttuuri ja ajankohtaiset hankkeet. Mieti, mitä konkreettista voit tarjota: minkä haasteen ratkaisuun osaamisesi sopii ja millaisia tuloksia olet saanut aiemmin aikaan. Vapaamuotoinen työhakemus toimii parhaiten, kun se on räätälöity juuri vastaanottajalle. Erityisesti yritysten vuosikertomuksista löytyy paljon hakijallekin arvokasta tietoa!
-> Ota tästä ilmainen CV-pohja ja tee siitä itsesi näköinen
-> Ota tästä Baronan esimerkkihakemus ja käytä sellaisenaan tai tee siitä mieleisesi.
Avoin työhakemus mallirakenne
Alla oleva esimerkki auttaa hahmottamaan sopivan rungon avoimelle hakemukselle:
- Aloitus – Kerro lyhyesti, miksi otat yhteyttä ja mikä yrityksessä kiehtoo.
- Taustatutkimus – Osoita tuntevasi yrityksen toimialan ja tavoitteet.
- Osaaminen ja kokemus – Nosta esiin tärkeimmät saavutuksesi konkreettisin esimerkein.
- Motivaatio ja arvolupaus – Perustele, minkä lisäarvon toisit tiimiin.
- Toimintakehotus – Ehdota tapaamista tai puhelua ja jätä yhteystietosi.
Avoin työhakemus esimerkki – aloitus
”Hei [Etunimi], seurasin innolla yrityksenne lanseerausta [tuote/palvelu] ja huomasin, että kasvuvaiheessanne korostuu erityisesti [taito/teema]. Olen viiden vuoden ajan työskennellyt vastaavien haasteiden parissa ja haluaisin kertoa, miten voisin tukea tiiminne tavoitteita.”
Tämä avoin hakemus malli toimii niin sähköpostitse kuin yrityksen avoimen hakemuksen lomakkeella. Avoin työhakemus sähköpostilla kannattaa kohdistaa suoraan HR-vastaavalle tai tiimin esihenkilölle – ei yleiseen rekrytointiosoitteeseen.
Vinkit hyvään avoimeen työhakemukseen
- Räätälöi aina: Älä lähetä samaa pohjaa useaan yritykseen.
– Hakemuksen kohdentaminen on myös avoimessa hakemuksessa tärkeää. Tarjoamalla yritykselle johon olet hakemassa jo valmiiksi esimerkiksi konkreettisia työtehtäviä tai jopa työnimikettä josta olet kiinnostunut osoitat ratkaisukeskeisyyttä ja vastaat kysymykseen “mihin tällaista ihmistä voisimme tarvita” , Minkkinen neuvoo.
- Pidä pituus maltillisena: Yksi sivu riittää yleensä hyvin.
- Panosta otsikkoon: Sähköpostin otsikon tulee kertoa ytimekkäästi, miksi kirjoitat.
- Seuraa perään: Jos et saa vastausta parin viikon sisällä, ota kohteliaasti uudelleen yhteyttä.
Lisää käytännön vinkkejä hyvän hakemuksen kirjoittamiseen löydät myös Baronan oppaasta hyvään työhakemukseen.
Yksi profiili, monta mahdollisuutta – Barona auttaa piilotyöpaikkojen kentällä
Vaikka avoin hakemus on tehokas tapa erottua, et ole työnhaussa yksin. Barona tuntee rekrytoivat yritykset ja näkee todellisen kysynnän – myös ne paikat, joita ei koskaan julkaista avoimena hakuna. Kun täytät Barona Careers -profiilisi kerran, voimme yhdistää sinut useisiin sopiviin mahdollisuuksiin eri toimialoilla. Yhdellä profiililla pääset siis kiinni laajaan piilotyöpaikkojen verkostoon ilman, että sinun tarvitsee lähettää kymmeniä erillisiä hakemuksia.

Pidä työnhakuprofiilisi mintissä Barona Careersissa
Barona Careers on digitaalinen työnhakupalvelu, jossa voi hakea kaikkia Baronan avoimia työpaikkoja ja saada räätälöityjä työpaikkasuosituksia.
Barona Careersista voit hakea yhdellä ja samalla profiililla helposti uusiin avoimiin työpaikkoihin. Siis: luo profiilisi ja löydä suosikkisi!
Yhteenveto
Avoin hakemus työnantajalle on taitolaji, jossa palkitaan huolellisuus ja aitous. Kun perehdyt yritykseen, rakennat selkeän viestin ja nostat esiin oman arvolupauksesi, hyvä avoin työhakemus voi avata ovia, joita et tiennyt olevankaan. Yhdistä oma aktiivisuutesi Baronan asiantuntemukseen – niin pääset askeleen lähemmäs unelmiesi työpaikkaa.

Ryhtiä työhakemukseen
Mitkä yksityiskohdat pitää huomioida, jos haluaa tehdä hyvän työhakemuksen?

Vinkit työnhakuun
Millainen on hyvä ansioluettelo, ja mitä työhaastattelussa pitää sanoa?